中国一重始建于1954年，是中央管理的国有重要骨干企业。为实现高质量可持续发展，中国一重深入实施人才强企战略，多渠道、多方式吸纳高层次人才和智力资源，实施“倍增计划”，大力引进优秀高校毕业生和高技能人才，积极改扩建高技能人才公寓。

　　

　　

　　

    为推动项目“早开工、早落地、早达效”，齐齐哈尔市住建局任广才带领相关科室和建设服务中心负责同志到中国一重现场办公，“面对面”服务企业，认真“问诊把脉”并“对症下药”，使企业切身感受到了住建服务的温度。为支持、协助、配合中国一重高技能人才公寓建设工作顺畅有序开展，齐齐哈尔市住建局以满足企业需求为目标，多措并举化解实际困难。一是优化流程审批。简化办理施工许可、竣工验收等手续流程，最大化减少审批环节和申报材料，提高审批效率，提供审批指导。二是争取资金支持。积极协调上级部门，协助企业申请中央财政补助资金1108万元，有效缓解了企业资金压力。三是提供技术指导。工程在建期间，多次组织相关部门开展现场办公，帮助企业解决在工程建设、质量管理、安全生产等方面遇到的技术难题。

　　

　　

　　

    截至目前，中国一重高技能人才公寓正式投入运营，形成了拥有85间宿舍，配套功能齐全的现代企业公寓。

　　

原文链接：http://zfcxjst.hlj.gov.cn/zfcxjst/c114760/202412/c00_31790536.shtml
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